Vi er resultatorienterede, derfor loefter vi i flok

Konsulent til at drive implementering og adoption af Generativ AI

Er du rutineret bruger af AI-værktøjer i din dagligdag og begejstret for de muligheder teknologien byder? Og har du et personlige drive, der gør det naturligt for dig at motivere kolleger til at tage AI i brug? Så er jobbet som AI Implementeringskonsulent i vores GenAI Team måske noget for dig. 

I Arbejdernes Landsbank har vi arbejdet med generativ AI i en periode, og de første løsninger er ude og leve hos vores medarbejdere. Med en god portion erfaringer i bagagen har vi nu skruet op for vores ambitioner, og vi søger derfor en ildsjæl og motivator til at varetage implementering af nye AI løsninger og arbejdsmetoder i organisationen. 

Om stillingen
Som AI Implementeringskonsulent bidrager du til vores AI-agenda ved at understøtte organisationen i på tryg og fortrolig vis at tage nye AI-baserede værktøjer og processer i brug. Du tilrettelægger og varetager grunding implementering og kommunikation af nye løsninger samt sikrer at medarbejdere gennem træning og oplysning motiveres til størst mulig anvendelse af løsningerne.

Du er en rollemodel i brugen af AI i hverdagen, og dit personlige drive gør det naturligt for dig at gå forrest og implementere, motivere, inspirere og træne større eller mindre grupper af medarbejdere til at anvende AI i deres dagligdag.

Du vil indgå i – og samarbejde med - et team bestående af en Product Owner, AI- og IT-udviklere, forretningsudviklere og Business Analysts, samtidig med at du arbejder selvstændigt med delleverancer. 

Dine primære arbejdsområder vil være: 

  • Tilrettelægge og facilitere implementering af specifikke GenAI-løsninger
  • Tilrettelægge og facilitere generel adoption af GenAI – herunder træningsforløb for større medarbejdergrupper
  • Drive ERFA-grupper, ambassadørkorps/superbrugernetværk og agere sparringspartner for disse
  • Indsamling og deling idéer til udvikling og inspiration til nye anvendelsesmåder
  • Udarbejde undervisningsmaterialer og implementeringsplaner
  • Udarbejde kommunikationsmaterialer og præsentationer
  • Bidrage til planlægning og gennemførelse af pilot-test og POC’er
  • Bidrage til opfølgning på gevinstrealiseringen, adoption målinger mv. 

Du bliver en del af området Digital & Core Banking, hvor du får cirka 25 engagerede kolleger, der alle lægger stor vægt på et stærkt samarbejde, høj værdiskabelse for kunder og kolleger samt et godt socialt miljø. Du vil samtidig have stor berøringsflade til kolleger i resten af Forretningsudvikling samt tæt samarbejde med HR Udvikling, Forretningen og AL’s øvrige Implementerings- og forandringskonsulent.

Vi holder til i Glostrup – kun 3 minutters gang fra Glostrup station – indtil vi flytter ind i vores nye hovedkontor på Sluseholmen i sommeren 2025. 

Hvem er du?
Som person er du nysgerrig på ny teknologi, og du har oplevet værdien af at bringe nye, digitale værktøjer i spil i din dagligdag – arbejdsmæssigt såvel som privat. Din arbejdsdag er præget af struktur, fordi du har sans for planlægning, detalje og opfølgning. Med et positivt, selvstartende og løsningsorienteret mindset trives du med at arbejde både selvstændigt og i teams.

Du har en relevant videregående uddannelse og er flydende på dansk og engelsk, både skriftligt og mundtligt. 

Fagligt besidder du kandidat formentlig:

  • 3+ års erfaring med implementering, change management, digital læring/adoption eller lign.
  • Solid værktøjskasse indenfor implementering, projekt- og forandringsledelse, f.eks. ADKAR.
  • Solid erfaring med udarbejdelse af undervisningsmaterialer, træningsplaner, præsentationer mv.
  • Forståelse for betydningen af at arbejde med kultur i en organisation, der er i forandring.
  • Forståelse for det psykologiske aspekt i forandringer 

Vi tilbyder en attraktiv arbejdsplads
I Arbejdernes Landsbank bliver du del af en kultur, hvor stærke værdier som ordentlighed, fællesskab og åbenhed er i fokus. Derudover kan du se frem til at blive del af: 

  • En arbejdsplads hvor arbejdsglæden og medarbejdertilfredsheden er blandt de højeste i sektoren
  • En bank som 16 år i træk er kåret til danskernes foretrukne bank
  • En flad organisationsstruktur med hurtige beslutningsprocesser
  • En vækstorienteret organisation, hvor der er rig mulighed for at udvikle sig både fagligt og personligt 

Du får desuden en lang række medarbejdergoder, som omfatter god pensionsordning, en ekstra ferieuge, 5 omsorgsdage, ekstra ferietillæg, sundheds- og tandforsikring. 

Vi ser frem til at høre fra dig inden den 15. februar 2025

Er jobbet lige dig, så tøv ikke med at ansøge! Du behøver kun at sende et CV, men skriv gerne et par linjer om hvorfor du søger jobbet. For at sikre en fair rekrutteringsproces, bedes du undlade at vedhæfte billede og oplysning om alder. Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Direktør for Digital & Core Banking, Frederik Hviid på e-mail hviid@al-bank.dk

Del på:

Region:

  • Region Hovedstaden

Jobtype:

Fast

Arbejdstid:

Fuldtid

Arbejdsdage:

Dag

Ansøgningsfrist:

15-02-2025

Hjemmeside:

http://www.al-bank.dk

I AL har vi mulighed for at give vores kunder opmærksomhed. Her er stor tilfredshed og stolthed hos medarbejderne, som smitter af på vores dialog med kunderne. Det er dejligt at opleve en bank, der sætter pris på de mange medarbejdere, der i dagligdagen gør en forskel for kunderne.

Trine Broustbo, Kunderådgiver, Taastrup

I AL er kunderne og deres behov i højsædet, og banken er tydeligt drevet af en udefra-ind betragtning. Vi strækker os langt for at give kunderne den bedste oplevelse, og vores kunder er ikke blot et nummer, men rigtige mennesker, som vi lytter til og har en oprigtig interesse i at hjælpe på bedst mulige måde.

Jakob Lynge, Privatkundedirektør i Kundeområde Odense

Der er en årsag til, at AL er kåret som danskernes foretrukne bank flere år i træk og ligger højest i landet for tilfredse medarbejdere.

Jannie Petersen, Privatkundedirektør i Kundeområde Amager/Kastrup/Kongelundsvej

Vi har meget loyale kunder, der værdsætter rådgivningen og vores nærvær. Det er fedt at opleve.

Trine Broustbo, Kunderådgiver, Taastrup

Jeg har fået en meget åben og varm modtagelse i filialen og af hele banken. Det er tydeligt at mærke, at jeg er kommet til en bank, hvor man er stolt over sin arbejdsplads og de sunde værdier, som banken står for.

Jakob Lynge, Privatkundedirektør i Kundeområde Dalum/Hunderup/Odense

AL var ikke i min radar som potentiel arbejdsplads, men hvor er jeg glad for virksomheden. Det er kulturen, ledelsen, deres nærvær, medarbejderfokus, generelle ageren og værdier - også ift. kunden.

Jannie Petersen, Privatkundedirektør i Kundeområde Amager/Kastrup/Kongelundsvej

Hvorfor vil du anbefale Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads?

Hvordan er Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads?

Hvordan var din start i Arbejdernes Landsbank?

Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads

Vores DNA

I Arbejdernes Landsbank arbejder vi i fællesskab på tværs af organisationen for at sikre, at vores kunder får en god kundeoplevelse.

Læs mere

Udvikling

I Arbejdernes Landsbank tror vi, at kompetente og motiverede medarbejdere skaber fremdrift.


Læs mere

Karriereveje

I Arbejdernes Landsbank er dine karriereveje og udviklingsmuligheder synlige og er med til at understøtte den enkeltes udvikling og arbejdsglæde.

Læs mere

Personalepolitik

I Arbejdernes Landsbank har vi vores egen overenskomst med HK. Det betyder dog ikke, at vores overenskomst er helt anderledes end på det øvrige finansområde.

Læs mere