Vi smoeger gerne aermerne op, men ikke for at bruge albuerne

Prisanalytiker til Pris- og Produktgovernance

Velkommen til Pris og Produktgovernance (PPG) 
Vi er et nyetableret team i Customer Offerings, som er sat i verden for at styrke det strategiske og taktiske arbejde med Pris og Produktgovernance i banken. Det er vores ambition at bidrage til at sikre en bæredygtig markedsposition for AL og supportere de kommercielle og strategiske målsætninger.

På prisområdet er vi ansvarlige for udarbejdelse af en egentlig prisstrategi for AL, samt at drive den udvikling og de initiativer der skal til for at etablere de rette strukturer og processer. Dertil er vi ansvarlige for at drive og videreudvikle rammeværket for produktstyring og governance, hvilket går fint i tråd med prisansvaret, der jo i høj grad udmøntes i produktudviklingen. Endelig er et løft af både niveau og tilgængelighed af pris- og produktindsigter en væsentlig forudsætning for at lykkes, og dermed også en stor prioritet for os.

Har du lyst til at være med til at bygge området op?
Du bliver en del af en bank med ambitiøse planer, men som også værner om at være ’Danskernes Foretrukne Bank’ for 16. år i streg. Rollen her er en mulighed for en pris- eller kommerciel profil, der har lyst og drive til at være med til at bygge en afdeling og en kapacitet op. Du vil få mulighed for at arbejde meget konkret med prisprojekter- og opgaver, og der vil være rig mulighed for at sætte dit præg på vejen fremad.

Pristeamet er bygget op om en stamme af erfarne AL profiler, og vi leder nu efter inspirationen og perspektiverne udefra. Du er sikkert strategisk, kommerciel tænkende, har analytisk innovationslyst og kraft, samt erfaring med at arbejde med interessenter på mange niveauer af organisationen. Frem for alt har du lyst til at være med til at bygge området op og du er ikke bange for selv at være med til at sætte rammer og definere de nødvendige initiativer.

Den rette profil har appetit på pris-området og sætter samarbejde højt. Du kan komme med forskellige baggrunde
Der ligger mange spændende opgaver og venter, hvorfor flere profiler kan være relevante. Måske arbejder du i dag med:

  • Prissætning og prisstrategi. Du forstår prisstrategi, markedsdynamik, kundeadfærd og kan sætte det i både i en finansiel og marketing kontekst.
  • Forretnings- eller produktudvikling. Du styrer og udvikler en portefølje med hård hånd, du har erfaring med IT & digital implementering, og projektlederkompetencerne er på plads.
  • Forretnings- og kommercielle indsigter (måske endda specifikt på prisområdet). Du er analytisk innovativ og forstår virkelig at sætte data og indsigter i spil i en organisation. Fra topledelse til produktansvarlige.

Det kan også være noget helt fjerde, du mener er en god forudsætning for at bidrage, og det hører vi meget gerne mere om. Konkret forestiller vi os at du har:

  • Appetit på mange facetter af prisområdet
  • En stærk formidlingsevne, hvad enten det er beslutningsoplæg eller fremstilling af indsigter
  • Selvstændig, reflekterende og navigerer godt blandt mange interessenter
  • Solid analytisk værktøjskasse (minimum Excel og PBI)
  • Erfaring fra bank eller finansielle institutioner er en fordel, men ikke et krav
  • Relevant kandidatuddannelse
  • Lyst til at være en del af et team der sætter samarbejde højt

Vi tilbyder en attraktiv arbejdsplads 
I Arbejdernes Landsbank bliver du del af en kultur, hvor stærke værdier som ordentlighed, fællesskab og åbenhed er i fokus.

Derudover kan du se frem til at blive del af: 

  • En arbejdsplads hvor arbejdsglæden og medarbejdertilfredsheden er blandt de højeste i sektoren 
  • En arbejdsplads, som er rangeret #3 ud af Danmarks 25 største pengeinstitutter målt på det bedste image som arbejdsplads i 2023 
  • En bank som 16 år i træk er kåret til danskernes foretrukne bank 
  • En flad organisationsstruktur med hurtige beslutningsprocesser 
  • En vækstorienteret organisation, hvor der er rig mulighed for at udvikle sig både fagligt og personligt 
  • Du får desuden en lang række medarbejdergoder, som omfatter god pensionsordning, ekstra ferieuge, 5 omsorgsdage, ekstra ferietillæg, sundheds- og tandforsikring.  

Vi ser frem til at høre fra dig
Vi ser frem til at modtage dit CV og motivationsbrev senest d. 15. maj 2025. I motivationsbrevet må du gerne give begrundelse for, at du finder dette job interessant, og sætte et par ord om, hvad der er vigtigt for dig i et job eller et team. Vi inviterer til samtaler løbende, og hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Chef for Pris og Produktgovernance Anita D. Jørgensen på adjo@al-bank.dk.

For at sikre en så fair rekrutteringsproces som muligt, bedes du undlade at vedhæfte oplysninger som billede og oplysning om alder mm som ikke er nødvendige for en saglig vurdering af dig som kandidat. 

Del på:

Region:

  • Region Hovedstaden

Jobtype:

Fast

Arbejdstid:

Fuldtid

Arbejdsdage:

Dag

Ansøgningsfrist:

15-05-2025

Hjemmeside:

http://www.al-bank.dk

I AL har vi mulighed for at give vores kunder opmærksomhed. Her er stor tilfredshed og stolthed hos medarbejderne, som smitter af på vores dialog med kunderne. Det er dejligt at opleve en bank, der sætter pris på de mange medarbejdere, der i dagligdagen gør en forskel for kunderne.

Trine Broustbo, Kunderådgiver, Taastrup

I AL er kunderne og deres behov i højsædet, og banken er tydeligt drevet af en udefra-ind betragtning. Vi strækker os langt for at give kunderne den bedste oplevelse, og vores kunder er ikke blot et nummer, men rigtige mennesker, som vi lytter til og har en oprigtig interesse i at hjælpe på bedst mulige måde.

Jakob Lynge, Privatkundedirektør i Kundeområde Odense

Der er en årsag til, at AL er kåret som danskernes foretrukne bank flere år i træk og ligger højest i landet for tilfredse medarbejdere.

Jannie Petersen, Privatkundedirektør i Kundeområde Amager/Kastrup/Kongelundsvej

Vi har meget loyale kunder, der værdsætter rådgivningen og vores nærvær. Det er fedt at opleve.

Trine Broustbo, Kunderådgiver, Taastrup

Jeg har fået en meget åben og varm modtagelse i filialen og af hele banken. Det er tydeligt at mærke, at jeg er kommet til en bank, hvor man er stolt over sin arbejdsplads og de sunde værdier, som banken står for.

Jakob Lynge, Privatkundedirektør i Kundeområde Dalum/Hunderup/Odense

AL var ikke i min radar som potentiel arbejdsplads, men hvor er jeg glad for virksomheden. Det er kulturen, ledelsen, deres nærvær, medarbejderfokus, generelle ageren og værdier - også ift. kunden.

Jannie Petersen, Privatkundedirektør i Kundeområde Amager/Kastrup/Kongelundsvej

Hvorfor vil du anbefale Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads?

Hvordan er Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads?

Hvordan var din start i Arbejdernes Landsbank?

Arbejdernes Landsbank som arbejdsplads

Vores kultur

Vi er fokuserede på både etisk og fagligt at være et fyrtårn i vores sektor og et eftertragtet sted at skabe en karriere. Vi har en flad organisation og et stærkt fokus på dedikerede medarbejdere og samarbejde. Det er vores overbevisning, at et sundt og udviklende arbejdsmiljø går hånd i hånd med ambitionen om at drive en af landets bedste banker til gavn for både kunder og medarbejdere.

Læs mere

Personalepolitik

Arbejdernes Landsbank er medlem af Finans Danmark/Arbejdsgiver har indgået overenskomst med Finansforrbundet. Som en del af dette fællesskab står vi stærkt, både når det gælder faglig sparring og forhandlinger om personalmæssige vilkår.

Læs mere

Mød ledelsen

I Arbejdernes Landsbank tror vi på, at en åben og tilgængelig ledelse giver et trygt og dynamisk arbejdsmiljø, tilfredse medarbejdere og i sidste ende de mest tilfredse kunder. Der er højt til loftet og kort til toppen. På den måde kan vi optimalt udnytte alle de gode resurser og kompetencer på alle trin i organisationen.

Læs mere